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龍巖市龍盛融資擔(dān)保有限責(zé)任公司
公司地址:福建省龍巖市新羅區(qū)西陂街道華蓮路138號(hào)金融中心B2幢21層
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關(guān)于龍巖市龍盛融資擔(dān)保有限責(zé)任公司及權(quán)屬企業(yè)2019年度公開招聘(遴選)工作人員的公告

作者:匿名  來源:
發(fā)布日期:2019/11/12 15:53:18  點(diǎn)擊數(shù):1510

      龍巖市龍盛融資擔(dān)保有限責(zé)任公司(以下簡稱“龍盛擔(dān)保公司”)于2013年11月15日成立,注冊資本為5億元人民幣,為龍巖投資發(fā)展集團(tuán)有限公司下屬企業(yè),重點(diǎn)服務(wù)于我市國有企業(yè)、支柱性產(chǎn)業(yè)及發(fā)展?jié)摿?、信用等?jí)高的中小微企業(yè)和“三農(nóng)”。下屬子公司有龍巖市匯元發(fā)展有限公司和龍巖市住房置業(yè)擔(dān)保有限責(zé)任公司。主業(yè)涉及貸款擔(dān)保、貿(mào)易融資擔(dān)保、項(xiàng)目融資擔(dān)保等融資擔(dān)保業(yè)務(wù),工程擔(dān)保和訴訟財(cái)產(chǎn)保全擔(dān)保等非融資擔(dān)保業(yè)務(wù),還貸應(yīng)急資金管理業(yè)務(wù)、住房置業(yè)擔(dān)保業(yè)務(wù)等。因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,擬公開招聘(遴選)工作人員,具體如下:
      一、本次招聘(遴選)錄用崗位、招聘方式、資格條件

用人單位

職位名稱

職位代碼

招聘人數(shù)

條件

用工方式

招聘方式

工作地點(diǎn)

龍巖市龍盛融資擔(dān)保有限責(zé)任公司

項(xiàng)目經(jīng)理(一)

101

1

1.資格條件:

(1)年齡35周歲及以下(1984年11月1日及以后出生);

(2)全日制本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)貿(mào)易類、財(cái)政金融類及會(huì)計(jì)與審計(jì)類專業(yè);

(3)具有6年及以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)且在銀行公司業(yè)務(wù)部門從事對公信貸業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理4年及以上。

2.公開遴選面向范圍:

國有四大行(工商銀行、農(nóng)業(yè)銀行、中國銀行、建設(shè)銀行)正式員工且在職期間年度考核均為稱職及以上。

正式用工

公開遴選

龍巖(城區(qū)

項(xiàng)目經(jīng)理(二)

102

1

1.資格條件:

(1)年齡35周歲及以下(1984年11月1日及以后出生);

(2)國家“985”工程大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)貿(mào)易類、財(cái)政金融類、會(huì)計(jì)與審計(jì)類專業(yè);

(3)具有3年及以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)且在銀行貿(mào)易金融部門從事進(jìn)出口業(yè)務(wù)(為公司客戶辦理進(jìn)出口信貸業(yè)務(wù))2年及以上。

2.公開遴選面向范圍:

國有四大行(工商銀行、農(nóng)業(yè)銀行、中國銀行、建設(shè)銀行)正式員工且在職期間年度考核均為稱職及以上。

正式用工

公開遴選

龍巖(城區(qū)

龍巖市龍盛融資擔(dān)保有限責(zé)任公司

核保專員

201

1

(1)年齡35周歲及以下(1984年11月1日及以后出生);

(2)全日制本科及以上學(xué)歷;

(3)具有5年及以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)。

正式用工

公開招聘

龍巖(城區(qū))

龍巖市住房置業(yè)擔(dān)保有限責(zé)任公司

客戶經(jīng)理

301

1

(1)年齡40周歲及以下(1979年11月1日及以后出生);

(2)本科及以上學(xué)歷,財(cái)政金融類、會(huì)計(jì)與審計(jì)類、工商管理類專業(yè);

(3)具有2年及以上銀行等金融機(jī)構(gòu)從業(yè)經(jīng)歷(有銀行個(gè)人貸款業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者可優(yōu)先考慮)。

正式用工

公開招聘

漳平(城區(qū))

網(wǎng)簽、資金監(jiān)管窗口工作人員

302

1

(1)年齡35周歲及以下(1984年11月1日及以后出生);

(2)大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

(3)具有1年及以上在住建局、不動(dòng)產(chǎn)中心、稅務(wù)局、行政服務(wù)中心(含窗口)從業(yè)經(jīng)歷,或具有2年及以上房地產(chǎn)中介機(jī)構(gòu)從業(yè)經(jīng)歷。

勞務(wù)派遣

公開招聘

漳平(城區(qū))

貸款、權(quán)證代辦專員

303

1

(1)年齡35周歲及以下(1984年11月1日及以后出生);

(2)大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

(3)具有1年及以上在不動(dòng)產(chǎn)登記中心、稅務(wù)局從事與房地產(chǎn)相關(guān)的工作經(jīng)歷,或2年及以上銀行個(gè)人貸款工作經(jīng)歷,或2年及以上房產(chǎn)中介機(jī)構(gòu)、房地產(chǎn)開發(fā)公司業(yè)務(wù)工作經(jīng)歷。

勞務(wù)派遣

公開招聘

漳平(城區(qū))

網(wǎng)絡(luò)司法拍賣輔助工作人員(兼會(huì)計(jì)員)

304

1

(1)年齡35周歲及以下(1984年11月1日及以后出生);

(2)全日制本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)與審計(jì)類專業(yè);

(3)熟練操作辦公軟件和財(cái)務(wù)軟件。

勞務(wù)派遣

公開招聘

漳平(城區(qū))

網(wǎng)絡(luò)司法拍賣輔助工作人員(兼貸款、權(quán)證代辦)

305

1

(1)年齡35周歲及以下(1984年11月1日及以后出生);

(2)大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

(3)具有1年及以上在不動(dòng)產(chǎn)登記中心、稅務(wù)局從事與房地產(chǎn)相關(guān)的工作經(jīng)歷,或2年及以上銀行個(gè)人貸款業(yè)務(wù)經(jīng)歷,或2年及以上房產(chǎn)中介機(jī)構(gòu)、房地產(chǎn)開發(fā)公司業(yè)務(wù)工作經(jīng)歷。

勞務(wù)派遣

公開招聘

長汀(城區(qū))

網(wǎng)絡(luò)司法拍賣輔助工作人員

306

1

(1)年齡35周歲及以下(1984年11月1日及以后出生);

(2)大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

(3)具有法院執(zhí)行工作經(jīng)驗(yàn)或具有網(wǎng)絡(luò)司法拍賣輔助工作經(jīng)驗(yàn)。

勞務(wù)派遣

公開招聘

長?。ǔ菂^(qū))

      二、報(bào)名條件
      (一)基本條件
      1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛中國特色社會(huì)主義,政治思想合格;遵守法律和法規(guī),品德良好。
      2.遵守紀(jì)律、品行端正,具備良好的職業(yè)道德。
      3.身體健康,具有正常履行職責(zé)的身體條件。
      4.具備良好的溝通、表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神及敬業(yè)精神。
      5.無黨紀(jì)、政紀(jì)處分;無刑事犯罪記錄;銀行信用良好。
      6.個(gè)人檔案有關(guān)資料真實(shí)、完整。
      (二)有以下情形之一的人員不得報(bào)名
      1.正在從事涉及國家安全或重要機(jī)密工作,以及法律、法規(guī)規(guī)定暫不能流動(dòng)的特殊崗位的人員。
      2.正在受司法機(jī)關(guān)立案偵查、紀(jì)檢機(jī)關(guān)和監(jiān)察部門審查,或受黨紀(jì)處分所規(guī)定的影響期未滿,或受政紀(jì)處分尚未解除的人員。
      3.受過刑事處罰或被開除公職的人員。
      4.《中華人民共和國企業(yè)國有資產(chǎn)法》、《公司法》及有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定的不符合任職條件的人員。
      三、招聘(遴選)程序
      招聘(遴選)工作按公開報(bào)名、資格審查、組織面試、組織考察、健康體檢、研究公示等步驟進(jìn)行。
      (一)公開報(bào)名
      1.報(bào)名時(shí)間:2019年11月 12日至2019年 11月26日(正常上班時(shí)間),逾期恕不受理。
      2.報(bào)名方式:采取現(xiàn)場報(bào)名方式。報(bào)名者需填寫并提交紙質(zhì)版《龍巖市龍盛融資擔(dān)保有限責(zé)任公司及權(quán)屬企業(yè)2019年度公開招聘(遴選)工作人員報(bào)名表》。
      3.報(bào)名地點(diǎn): 
      詳細(xì)地址:龍巖市新羅區(qū)龍巖大道298號(hào)興業(yè)大廈13樓龍巖人才發(fā)展集團(tuán)有限公司人才引進(jìn)開發(fā)部
      聯(lián)系人:張先生        聯(lián)系電話:0597-2822833
      4.報(bào)名相關(guān)事宜: 
      免費(fèi)報(bào)名,報(bào)名人員應(yīng)提供以下材料: 
      (1)《龍巖市龍盛融資擔(dān)保有限責(zé)任公司及權(quán)屬企業(yè)2019年度公開招聘(遴選)工作人員報(bào)名表》、本人身份證(或戶籍證明)、學(xué)歷(含學(xué)信網(wǎng)查詢記錄復(fù)印件)、學(xué)位、職(執(zhí))業(yè)資格、專業(yè)技術(shù)職稱職務(wù)任職資格證書等材料原件及復(fù)印件〔證明取得時(shí)間和工作經(jīng)歷截止時(shí)間為2019年11月1日,報(bào)名材料(除原件外)恕不退回〕。報(bào)名101、102崗位的還應(yīng)提供在銀行工作期間的年度考核材料復(fù)印件(提供原件核對)。近期免冠兩寸照片2張。 
      (2)原則上報(bào)考者只允許報(bào)名其中一個(gè)崗位,報(bào)考者應(yīng)對提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消聘用資格。 
      (二)資格審查
      由招聘(遴選)工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織收集整理報(bào)名材料并對照任職資格條件進(jìn)行初審,通過后報(bào)考者方可進(jìn)入下一招聘(遴選)環(huán)節(jié)。當(dāng)崗位招聘(遴選)人數(shù)與資格審查通過人數(shù)比例不足1:3時(shí),由招聘(遴選)工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究是否開考,如組織開考的,面試成績需高于70分(含70分)才有資格進(jìn)入下一階段招聘(遴選)環(huán)節(jié)。
      (三)組織面試
      資格審查合格者,進(jìn)入面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。面試由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織5-7名專家組成考官專家組,面試由考官當(dāng)場打分,采取去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后,求平均分的方法得出考生面試成績。
      考生總成績計(jì)算方式:
      1.未設(shè)置加分項(xiàng)的崗位考生總成績=面試成績
      2.設(shè)置加分項(xiàng)的崗位考生總成績=面試成績+專項(xiàng)加分
      專項(xiàng)加分設(shè)置具體如下:
      1.設(shè)置崗位:龍巖市龍盛融資擔(dān)保有限責(zé)任公司公開遴選的項(xiàng)目經(jīng)理(一)(職位代碼:101)、項(xiàng)目經(jīng)理(二)崗位(職位代碼:102);龍巖市龍盛融資擔(dān)保有限責(zé)任公司公開招聘的核保專員崗位(職位代碼:201);龍巖市住房置業(yè)擔(dān)保有限責(zé)任公司公開招聘的客戶經(jīng)理崗位(職位代碼:301)。
      2.專項(xiàng)加分標(biāo)準(zhǔn):
      (1)職位代碼101、102崗位:曾獲得銀行優(yōu)秀或先進(jìn)個(gè)人榮譽(yù)表彰的加2分(需提供有效證明材料)。
      (2)職位代碼201、301崗位:曾獲得銀行等金融機(jī)構(gòu)優(yōu)秀或先進(jìn)個(gè)人榮譽(yù)表彰的加2分(需提供有效證明材料)。
      (四)組織考察
      根據(jù)招聘(遴選)人數(shù)按1:1的比例,按總成績從高到低,確定考察人選, 用人單位重點(diǎn)考察確定人選有無違法犯罪、有無違反計(jì)生綜治及銀行征信問題等。
      (五)健康體檢  
      體檢要求參照國家規(guī)定的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,由用人單位組織,費(fèi)用自理。擬聘用人員因個(gè)人原因放棄、體檢不合格及其它原因不能錄用的,由招聘(遴選)工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究是否按考生總成績排名遞補(bǔ)錄用人員。凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的應(yīng)聘者,取消聘用資格。
      (六)研究公示
      按規(guī)定程序和標(biāo)準(zhǔn),從考察情況、體檢結(jié)果合格且無違反國家法律、法規(guī)、政策人員中綜合考慮,擇優(yōu)確定擬聘用人員。對有違反國家法律、法規(guī)、政策的人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),用人單位有權(quán)不予聘用。
      經(jīng)確定的擬聘用人員,在e龍巖、龍巖投資發(fā)展集團(tuán)有限公司官網(wǎng)、龍巖人才發(fā)展集團(tuán)有限公司官網(wǎng)及其微信公眾號(hào)等公示,公示期為7天。
      四、員工管理和待遇
      1.本次招聘(遴選)錄用人員可由用人單位根據(jù)工作需要安排工作單位、工作崗位、工作地點(diǎn),被錄用人員須服從招聘單位的安排。
      2.試用期滿且經(jīng)考核合格者,正式聘用(勞務(wù)派遣用工與勞務(wù)派遣公司簽訂合同),聘用人員待遇標(biāo)準(zhǔn)按用人單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,試用期考核不合格者不予聘用。
      3.聘用人員應(yīng)遵守國家有關(guān)的法律、法規(guī)、政策的規(guī)定及企業(yè)相關(guān)規(guī)章制度。入職前,積極收回外掛證書,不參與職稱及執(zhí)(職)業(yè)資格證書外借單位的經(jīng)營管理等兼職活動(dòng),因職稱及執(zhí)(職)業(yè)資格證書外借而產(chǎn)生的一切法律后果由本人承擔(dān)。
      五、其他事項(xiàng)
      1.報(bào)考人員所留的聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤,確保能夠及時(shí)聯(lián)系。因無法聯(lián)系影響聘用的,后果由應(yīng)聘人員自負(fù)。
      2.招聘(遴選)全過程接受相關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察部門人員的監(jiān)督。
      3.公告解釋權(quán)歸龍巖人才發(fā)展集團(tuán)有限公司和龍巖市龍盛融資擔(dān)保有限責(zé)任公司。
      附件:《龍巖市龍盛融資擔(dān)保有限責(zé)任公司及權(quán)屬企業(yè)2019年度公開招聘(遴選)工作人員報(bào)名表》/fileload/file/zonl/20191112/20191112154758_4697.docx                 


                                                                            龍巖人才發(fā)展集團(tuán)有限公司

                                                                                   2019年11月 12日

      


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